Consultor(a) Comercial Hunter - Pró-Frotas | Belo Horizonte (MG)

Descrição da vaga

Já pensou em trabalhar na Ipiranga?





Na Ipiranga acreditamos que pessoas
com brilho nos olhos, autênticas e engajadas são nosso diferencial competitivo!
Atuamos com paixão e propósito, colocando o cliente no centro das nossas
decisões. Valorizamos a autonomia, a abertura e a transparência, pois temos
certo de que a verdade e o respeito fortalecem relações e geram confiança.
Proporcionamos para nosso time um ambiente flexível, de colaboração e bem-estar
para plena realização pessoal e profissional. Nosso propósito é “Abastecer a
vida em movimento”.





Conheça mais sobre a gente:https://portal.ipiranga/wps/portal/ipiranga/a-ipiranga/institucional/carreiras/





Leia nosso relatório de ESG:https://portal.ipiranga/wps/portal/ipiranga/a-ipiranga/institucional/sustentabilidade




O que a gente espera de você?



·       
Temos
foco no cliente e integridade é nossa vantagem competitiva #OClienteéaRazão



·       
Conversas
difíceis fortalecem nossas relações #SuaVozTemValor



·       
Autonomia,
responsabilidade e inconformismo são essenciais #DeixaComigo



·       
Processos
e Disciplina mudam o nosso resultado #EficiênciaMudaOJogo



·       
Somos
seguros, plurais, colaborativos e leves #SomosIpiranga








Responsabilidades e atribuições


Missão:





Atuar na expansão da carteira de clientes Pró-Frotas, identificando novas oportunidades de negócio e desenvolvendo relacionamentos comerciais que contribuam para o crescimento sustentável da operação. Ser responsável pela prospecção, negociação e conversão de novos clientes, ampliando a presença da companhia na região de atuação e impulsionando os resultados comerciais.





Atividades:





Prospectar e desenvolver novos clientes para as soluções Pró-Frotas.

Realizar visitas comerciais e apresentações para identificação de oportunidades de negócio.

Gerenciar e expandir a carteira de leads e clientes da região.

Conduzir negociações e acompanhar o processo comercial até o fechamento dos contratos.

Manter o pipeline de vendas atualizado e acompanhar os resultados da carteira.

Atuar na região metropolitana de BH e demais localidades de Minas Gerais, conforme planejamento comercial.

Monitorar o mercado e identificar novas oportunidades para expansão dos negócios.
















Requisitos e qualificações


Pré-requisitos:






Ensino Superior completo.

Experiência com prospecção de novos clientes (Hunter).

Vivência em vendas externas e gestão de carteira B2B.

Conhecimento de técnicas de negociação e funil de vendas.

Disponibilidade para viagens frequentes pelo estado de Minas Gerais.

CNH B ativa.

Informações adicionais

O que a gente te oferece?

Horário flexível

Auxílio filho com deficiência

 Programa de Remuneração Variável

Previdência Privada

 Adicional por tempo de serviço

Terapia Online & Orientação Nutricional

Cesta natalidade 

Universidade corporativa

Reembolso Óculos e Lentes de Contato

Auxílio de Medicamentos

Auxílio de Vacinas 

Benefícios de mercado: Gympass, VR/VA, VT, Plano de Saúde e Odontológico, Seguro de vida.

E aí, topa o desafio? Então se candidata nessa vaga e não deixa essa oportunidade para depois!

Acreditamos que a diversidade favorece o ambiente inovador! Estamos de portas abertas para pessoas com desejo de transformação pelo trabalho e dispostas a contribuir para o crescimento e evolução da empresa.

Nós somos a Ipiranga, uma marca brasileira, amada e reconhecida! Facilitamos a jornada de mobilidade e o dia a dia das pessoas. Nosso propósito é abastecer a vida em movimento. Estamos sempre em movimento para te acompanhar. Por isso, queremos ser um parceiro na sua jornada, e não estamos falando só de combustível. Como lugar completo, oferecemos soluções para motoristas que abastecem em nossos postos, caminhoneiros, pedestres, ciclistas e até pets. Nosso estilo é diverso, gostamos de mudança, valorizamos agilidade, autonomia e temos sede de aprendizado.

 

Nosso compromisso com o ESG

A cultura sustentável na Ipiranga é uma prática diária do nosso time para as tomadas de decisões. Um exemplo disso, é que, desde 2013, somos signatários do Pacto Global, principal agenda de Sustentabilidade e carbono neutro.

Link para nosso relatório de ESG: clique aqui

 

#Diversidadequenosmove

Como inovação, diversidade e inclusão caminham juntos, incentivamos e promovemos mais equidade e pluralidade nos nossos times. Investimos na construção de um ambiente inclusivo e de respeito à diversidade. Aqui, competência não tem gênero, raça, orientação afetiva-sexual, idade ou deficiência. A diversidade favorece o ambiente inovador!

Seja quem for, seja você!!