Advogado(a) Sócio(a) Coordenador - Trabalhista

Descrição da vaga

Aqui, no vezzilapolla.legal, acreditamos e incentivamos o desenvolvimento de uma cultura igualitária. Mais do que diversificar, queremos integrar. Para isso, buscamos oferecer oportunidades iguais a todos sem distinção de raça, cor, sexo, religião, ou qualquer outra condição, e valorizamos características como dedicação, competência, comprometimento e integridade. Mais do que defender causas específicas, respeitamos a individualidade de cada um, em prestígio da harmonia, do desenvolvimento e do bem comum.

Contratação: Sócio de Serviço

O que proporcionamos:

Forma Híbrida - 3vezes na semana Home Office e 2 dias presenciais, após o período de treinamento.

Day off: Não trabalha no dia do aniversário.

Iniciativa Bem-Estar: Sextas temáticas, ginástica laboral, espaço self-service, fruta, pet day, café de integração, sua família é bem-vinda e Datas comemorativas (Carnaval , Dia da criança, Halloween, etc.).

Iniciativa Solidariedade: Medidas para afetar positivamente o meio, campanha fixa tampinhas e campanhas mensais.

Iniciativa Educação: Grupos de estudos, palestra interna e externa, lives, boletim interno, descontos com parceiros comerciais e educacionais e EDU (oferecemos formação educacional – Direito Empresarial, lato sensu, com reconhecimento pelo MEC, concedida, sem custo, aos colaboradores internos).

Iniciativa Integridade: Sólido Programa de ética e compliance, mensagem mensal de integridade e treinamentos semestrais.

Iniciativa TEC: Busca por soluções inovadoras e tecnológicas.

Plano de fidelidade – Premiação por tempo de casa.

Programa de relacionamentos – Pontos por participação em nossas iniciativas que podem ser trocados por brindes.

Responsabilidades e atribuições

Principais responsabilidades




Realizar a gestão
operacional diária da equipe, acompanhando a distribuição das atividades,
os prazos, qualidade das entregas e o cumprimento dos fluxos internos e do
cliente;


Orientar tecnicamente a
equipe, realizar alinhamentos e atuar na correção e prevenção de falhas
recorrentes;


Organizar as prioridades
da operação, adotar as medidas necessárias para garantir o cumprimento dos
prazos e das entregas;


Elaborar e revisar peças
processuais de média e alta complexidade, em todas as fases do processo,
garantindo qualidade técnica e aderência às estratégias e orientações do
cliente;


Garantir a correta e
tempestiva alimentação dos sistemas interno e do cliente;


Elaborar, revisar e
analisar relatórios operacionais e gerenciais, assegurando a consistência
das informações;


Participar de reuniões
com clientes;


Reportar riscos,
dificuldades e desvios de forma antecipada, apresentando o contexto, as
providências adotadas e as possíveis soluções;


Apoiar a gestão na
implementação e melhoria de procedimentos, controles e fluxos
operacionais;


Executar as demais
atividades inerentes à rotina da área.









Requisitos e qualificações


Requisitos




Superior completo em
Direito;


OAB/SP ativa;


Experiência consistente
em contencioso trabalhista, com atuação na defesa de reclamadas;


Experiência com
carteiras de grande volume;


Domínio das fases de
conhecimento, recursal e executória;


Experiência com
elaboração e revisão de peças processuais, condução de audiências e
utilização de sistemas jurídicos;


Conhecimento de rotinas
envolvendo prazos, recursos, custas, depósitos recursais, garantias,
acordos e encerramentos;


Conhecimento
intermediário ou avançado em Excel;


Boa comunicação oral e
escrita;


Organização, atenção aos
detalhes e elevado padrão de qualidade;


Capacidade de gerenciar
múltiplas demandas e estabelecer prioridades;


Perfil proativo,
autônomo, colaborativo e resolutivo;


Capacidade de antecipar
riscos, propor soluções e sinalizar dificuldades com antecedência;


Firmeza, maturidade e
habilidade para orientar, acompanhar e cobrar a equipe;


Comprometimento com
prazos, qualidade e resultados;


Desejável pós-graduação
em Direito e Processo do Trabalho










Informações adicionais

Essencial que tenha atuado na área trabalhista.

Mandatório ter experiência em Processos Massificados dedicado e proativo.





Além disso, é essencial ter habilidade em Excel,
conhecimento sólido do processo do trabalho e experiência na elaboração de
peças.

Buscamos profissional
proativo(a), organizado)a, comprometido(a) e com visão estratégica, que tenha
autonomia, atenção aos detalhes, capacidade de priorização e facilidade para
trabalhar em equipe, mantendo elevado padrão técnico e qualidade nas entregas.








QUEM SOMOS

Fundado em 2016, o vezzilapolla.legal atua nas diversas áreas da advocacia empresarial. A marca de sua atuação é o foco direcionado para o atendimento com agilidade, qualidade e obtenção dos resultados almejados pelos clientes – preponderantemente empresas nacionais e multinacionais, de grande e médio porte. A possibilidade de atender aos clientes nas mais diversas áreas do direito permite a centralização de todos os assuntos na mesma estrutura, e a entrega de soluções completas e compatíveis entre si. Dentro desta proposta, o rápido crescimento, a satisfação e a fidelidade dos clientes são as maiores credenciais da qualidade dos serviços prestados. O escritório preocupa-se, ainda, com a observância da ética e integridade por parte de seus profissionais, em todas as providências que se relacionam ao escritório e seus clientes. Toda atuação é pautada de forma a prevenir qualquer prática ilícita e promover um ambiente probo e íntegro.