Técnico de Segurança do Trabalho - Turno 3 (dom das 23h as 06h e de seg a sex das 22h as 06h)

Descrição da vaga

Estamos buscando um(a) novo(a) colega para o nosso time de Segurança do Trabalho! 

Se você gosta de promover a prevenção, desenvolver uma cultura de segurança e estar próximo das pessoas, contribuindo para um ambiente de trabalho cada vez mais seguro, essa oportunidade é para você!




Responsabilidades e atribuições

Inspecionar os ambientes de trabalho, verificando as condições de segurança e propondo ações de melhoria em conformidade com as normas e os procedimentos de Segurança do Trabalho;

Realizar capacitações de segurança para novos colaboradores, incluindo treinamentos de integração e outros conforme a necessidade;

Ministrar treinamentos das NRs aplicáveis à empresa, como empilhadeira, paleteira, ponte rolante, proteção de máquinas e trabalho em altura;

Organizar e conduzir o processo eleitoral da CIPA, mantendo as documentações atualizadas e conduzindo as reuniões;

Realizar a gestão dos documentos de terceiros, mantendo os arquivos organizados e atualizados, além de acompanhar as atividades quando necessário;

Comunicar e orientar corretamente sobre as políticas e os procedimentos de Segurança do Trabalho;

Realizar a avaliação e a liberação das Permissões de Trabalho (PT);

Fornecer e realizar a gestão dos Equipamentos de Proteção Individual (EPIs);

Realizar atendimentos de primeiros socorros, conforme capacitação e procedimentos internos;

Monitorar o Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR), acompanhando as ações preventivas e corretivas;

Realizar a gestão da Brigada de Emergência, incluindo a organização, o acompanhamento dos brigadistas, os treinamentos, os simulados e a manutenção dos registros pertinentes;

Realizar inspeções periódicas nos equipamentos de combate a incêndio, como extintores, hidrantes, mangueiras e demais sistemas aplicáveis, acompanhando as condições de conservação, sinalização, acessibilidade e validade, bem como o tratamento de eventuais irregularidades;

Analisar os indicadores da área, elaborar planos de ação e acompanhar sua execução junto aos responsáveis, garantindo o controle dos prazos e a efetividade das medidas;

Analisar e propor melhorias nos processos de trabalho, buscando minimizar os riscos de acidentes sem comprometer a produtividade dos setores;

Conhecer e apoiar as rotinas de Gestão Ambiental, incluindo o controle de documentos, processos e gestão de terceiros.







Requisitos e qualificações

Conhecimento técnico em Medicina e Segurança do Trabalho e Higiene Ocupacional;

Domínio da legislação aplicável à Segurança do Trabalho;

Escolaridade: Técnico em Segurança do Trabalho, com registro profissional no MTE;

Experiência na função;

Conhecimento em eSocial;

Conhecimento do Pacote Office (PowerPoint, Excel e Word), com habilidade para elaboração de planilhas, relatórios e apresentações;

Será considerado diferencial possuir cursos ou conhecimentos na área de Meio Ambiente;

Conhecimento em prevenção e combate a incêndio, incluindo inspeção de equipamentos de combate a incêndio e atuação em emergências;

Será considerado diferencial possuir formação de Bombeiro Civil e/ou capacitação em Brigada de Emergência.

Informações adicionais

Plano de saúde Unimed e Plano Odontológico;

Restaurante no local (café e almoço ou jantar);

Ticket alimentação e prêmio assiduidade;

Transporte fretado ou VT;

Atendimento psicossocial;

Auxílio farmácia;

Auxílio educação;

PLR.




Essa história de pioneirismo e perseverança começa com o sonho de quatro amigos em fabricar uma torneira de plástico. Era uma ideia visionária, inédita no mundo, e o sonho começou a virar realidade em 12 de setembro de 1963, com a fundação da Indústria de Plásticos HERC Ltda. De lá para cá, muita coisa aconteceu. Além da torneira novos produtos foram desenvolvidos e, embora a HERC já possua mais de 60 anos, continua em sintonia com a sua época e, atenta ao mercado, pauta sua atuação pela inovação. Inovação que, aliada à experiência e à credibilidade alcançada ao longo do tempo, faz a empresa ser líder e experimentar um crescimento constante. Com a visão e determinação de seus fundadores e posteriormente da segunda geração à frente da empresa, a HERC superou as dificuldades naturais inerentes ao lançamento de um produto inovador, tornando-se uma empresa com tecnologia de ponta. Tudo isso sem deixar de lado a sua essência de valorizar os colaboradores. Esse é o principal legado deixado pelos seus fundadores.

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