Head de Contencioso Cível | Escritório de Advocacia | SP

Descrição da vaga

Nosso cliente é
um reconhecido escritório de advocacia full-service, com atuação empresarial e
relacionamento próximo com clientes de diferentes setores.





Buscamos um(a)
profissional sênior para liderar e desenvolver a prática de Contencioso Cível
em São Paulo, combinando atuação técnica, gestão da área, relacionamento com
clientes e desenvolvimento de negócios.








Responsabilidades e atribuições

Liderar
a prática de Contencioso Cível em São Paulo, sendo responsável pela condução
técnica, estratégica e comercial da área;

Conduzir
disputas cíveis e empresariais estratégicas e de maior complexidade, incluindo
matérias contratuais, societárias, de responsabilidade civil e demais temas de
natureza empresarial;

Atuar
diretamente no relacionamento com clientes, compreendendo seus negócios,
antecipando demandas e identificando oportunidades de novos trabalhos;

Desenvolver
e expandir a carteira da área, fortalecendo relacionamentos existentes e
contribuindo ativamente para a geração de novas oportunidades;

Participar
da elaboração de propostas comerciais, definição de honorários e acompanhamento
do faturamento e da rentabilidade dos trabalhos;

Definir
estratégias processuais, revisar trabalhos e acompanhar diretamente os assuntos
mais relevantes da prática;

Atuar
de forma preventiva na identificação e mitigação de riscos relacionados a
potenciais litígios;

Trabalhar
de forma integrada com outras áreas do escritório, estimulando oportunidades de
atuação conjunta e desenvolvimento de novos negócios;

Coordenar
e desenvolver a equipe, promovendo colaboração, autonomia e evolução técnica;

Contribuir
para o posicionamento institucional da prática e para o fortalecimento da
presença do escritório no mercado.


























Requisitos e qualificações

Graduação
em Direito com registro ativo na OAB;

Experiência
mínima de 15 anos em Contencioso Cível Empresarial, com trajetória consolidada
em escritórios de advocacia e atuação direta na gestão e relacionamento com
clientes corporativos;

Experiência
em posição de elevada senioridade, preferencialmente como sócio(a), counsel ou
função equivalente, com participação ativa na condução e desenvolvimento da
prática;

Experiência
na condução de disputas cíveis e empresariais estratégicas e de maior
complexidade;

Vivência
na gestão e no relacionamento com clientes, com participação no desenvolvimento
de negócios e expansão de carteira;

Capacidade
de interlocução com executivos, empresários e demais tomadores de decisão;

Visão
de negócio e interesse em participar ativamente do crescimento e
desenvolvimento da prática;

Experiência
na liderança de equipes e no desenvolvimento de profissionais;

Perfil
relacional e colaborativo, com facilidade para atuação integrada com outras
áreas do escritório.
























Somos uma consultoria de executive search com atuação estratégica na identificação e seleção de talentos, com foco nos segmentos jurídico, tax e compliance. Trabalhamos também posições executivas em escritórios de advocacia.

Conectamos escritórios e empresas aos melhores profissionais do mercado, buscando um alinhamento verdadeiro de princípios, interesses e expectativas, para contribuir com o sucesso das contratações a longo prazo e transformar a vida das pessoas com oportunidades de carreira que geram valor.

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