CISER
Vendedor Interno Jr
Joinville / SC
Descrição da vaga
A Ciser, é uma das empresas que compõem o Grupo H Carlos Schneider e a maior fabricante de fixadores. As soluções da Ciser são aplicadas em diversos segmentos como metalmecânico, construção civil, estruturas metálicas, eletroferragens, agronegócio, automotivo, linhas branca e marrom, petróleo e gás, eletrônico, ferroviário, moveleiro, varejo e atacado.
Oportunidade para atuar como Vendedor Interno JR, para a maior empresa de Fixadores da América Latina! #CISER
#Vagapresencial #CiserMatriz #Joinville/SC
Responsabilidades e atribuições
Realizar a venda de produtos ou serviços que atendam às necessidades dos clientes, respeitando a política comercial da empresa, objetivando a superação das metas;
Cadastrar novos clientes e atualizar os atuais, preencher o formulário com as informações necessárias para a possível realização da venda;
Prestar todo apoio aos clientes no pós-venda, apresentar-lhes promoções, novos produtos, buscar suprir ao máximo as necessidades do seu negócio;
Sugerir planejamento de compras ao cliente, assegurando o seu abastecimento e garantindo a longevidade do negócio;
Promover ações para reativar clientes inativos bem como reportar ao coordenador o andamento das negociações;
Registrar as oportunidades no CRM de novos mercados e produtos potenciais além de reportar a gestão maiores detalhes a fim de viabilizar o estudo;
Mensurar o potencial de cada cliente e desenvolver ações como aumento de mix e ticket médio junto a gestão;
Implantar pedidos e realizar cotações, bem como acompanhar o processo de faturamento até a entrega ao cliente;
Orientar o cliente quanto a política comercial e viabilizar o negócio;
Trabalhar com as campanhas de vendas para clientes realizando a divulgação, assegurando ao cliente acesso aos benefícios oferecidos;
Apresentar a gestão os clientes potenciais para ações especificas mensalmente dentro de cada região;
Executar os planos táticos definidos pela gestão, garantindo o cumprimento do planejamento estratégico;
Atingir as metas de vendas de cada cliente através do perfil e informações disponibilizadas pela empresa;
Apoiar as áreas relacionadas aos assuntos dos clientes, garantindo o retorno e a solução;
Implantar pedidos e realizar cotações, bem como acompanhar o processo de faturamento até a entrega ao cliente.
Requisitos e qualificações
Graduação completo ou cursando em Gestão Comercial, Administração, Marketing ou áreas afins;
Vivência com vendas internas;
Desejável experiência no segmento de fixadores;
Conhecimento com pacote Office Intermediário.
Aos colaboradores do Grupo H Carlos Schneider, seguem as regras para participar do Recrutamento Interno:
Necessário ser colaborador contratado como Efetivo ou Estagiário há pelo menos seis meses na empresa para concorrer às vagas da própria área ou de outras áreas;
Caso você tenha sido promovido recentemente, é necessário aguardar seis meses para participar de um novo processo interno;
Não ter faltas injustificadas nos últimos seis meses;
Não ter medidas disciplinares (advertências escritas e suspensão) nos últimos seis meses.
IMPORTANTE: Comunicar seu Gestor/Líder imediato da sua participação no Recrutamento Interno.
Informações adicionais
BENEFÍCIOS:
Plano de Saúde: para colaboradores e dependentes (filhos até 14 anos e esposa, sem vínculo empregatício);
Cartão de Benefícios (Good Card): cartão de compras em redes de estabelecimentos credenciados (farmácias, academias, óticas, livrarias, papelarias, recarga de celular, postos de combustíveis, gás de cozinha e supermercados), com desconto em folha de pagamento;
Convênio e Subsídio de Medicamentos (Colaborador e dependentes): 15% a 35% de subsídio para compras de medicamentos com receituário médico para colaboradores e dependentes na rede credenciada;
Cartão Alelo Refeição: para colaboradores da nossa unidade Matriz e equipe de vendas subsídio de 80% do valor da refeição;
Plano Odontológico: por livre adesão (Colaborador e dependentes – conforme regras do plano), mensalidade 100% colaborador;
Parcerias exclusivas: descontos em estabelecimentos comerciais de Joinville e região como escolas, universidades, escolas técnicas e de idiomas, academias, restaurantes, óticas, entre outros;
Bolsa de Estudos: em nosso programa Formar, os colaboradores com mais de um ano de casa podem concorrer a bolsas de estudo e receber reembolso de até 50% em mensalidades de cursos técnicos, graduação, especialização (pós-graduação, mestrado, MBA e doutorado) e idiomas.
Licença Maternidade e Paternidade: como “Empresa Cidadã” oferecemos seis meses de licença maternidade e 20 dias de licença paternidade.
Kit Maternidade: nossos colaboradores também são presenteados com um lindo Kit Maternidade com porta fraldas, trocador de bolsa e porta carteirinha de vacinação. Os kits são produzidos por uma artesã de Joinville, de forma customizada, com o nome do bebê e a cor do enxoval escolhido pelos pais.
Auxílio Creche (Para as mamães): Para todas as colaboradoras com crianças entre 05 e 36 meses, limitado a 50% do piso salarial da categoria;
PLR (Programa de Lucro e Resultados): Com objetivo de remunerar os colaboradores proporcionalmente ao desempenho dos indicadores de resultado da empresa;
Vale Transporte;
Estacionamento próprio e gratuito;
Transporte até Araquari: Caso seja necessário ir até a Fábrica;
Seguro de vida;
Empréstimo Consignado: Conforme política da empresa;
Prêmio Casamento;
Atendimento Social;
Brinde de Aniversário;
Brinde de Natal.
A Ciser é a maior fabricante de fixadores da América Latina. Fundada em 1959, somos referência nacional em inovação e tecnologia.
Fazendo parte do Grupo H. Carlos Schneider, somos reconhecidos pelo nosso pioneirismo e compromisso com a sociedade e o meio ambiente.
Nossos produtos estão em todos os lugares, atendendo diversos segmentos como construção civil, agronegócio e muito outros.
Temos fábricas em Araquari (SC) e Sarzedo (MG), além de centros de distribuição no Brasil, Peru e China, com sede Administrativa em Joinville (SC).
Aqui somos comprometidos, confiáveis, competentes, inovadores, ágeis e agimos com responsabilidade socioambiental. Esses são os valores que nos guiam e que nos fazem trabalhar pelo mesmo objetivo: promover eficiência e segurança na vida das pessoas.
Vem fazer parte do nosso time!