Gerente de E-commerce

Descrição da vaga

Liderar a estrutura e impulsionar o crescimento da plataforma de e-commerce, conectando visão comercial, experiência do cliente e performance para maximizar receita, conversão e rentabilidade. Será responsável por definir prioridades e direcionar as principais alavancas de crescimento do negócio, incluindo a evolução da plataforma, a estratégia de mix de produtos, ofertas, precificação e otimização da jornada de assinaturas, garantindo decisões orientadas por dados e impacto nos resultados.

Buscamos uma pessoa com experiência em startups, scale-ups ou empresas em fase de aceleração, capaz de combinar visão estratégica com execução e priorizar iniciativas concretas de crescimento.

Esta vaga é para atuar na Leapfone, empresa do Grupo Pitzi especializada em assinatura de smartphones.

Com a Leapfone, facilitamos o acesso a celulares poderosos por meio da assinatura: a pessoa usa um aparelho de ponta pagando uma mensalidade, sem precisar comprá-lo. Aqui, você vai fazer parte de um time que está transformando a forma como as pessoas se relacionam com a tecnologia.

Sobre o Grupo Pitzi

No Grupo Pitzi, tecnologia e proteção andam juntas e formam o ecossistema mais completo do mercado. Há 14 anos, transformamos a forma como as pessoas acessam e protegem seus smartphones. Já são mais de 3 milhões de aparelhos protegidos e um portfólio de soluções que acompanha toda a jornada de consumo de tecnologia, incluindo a Leapfone e a Renov, que transforma aparelhos usados em meios de pagamento.

Por que trabalhar com a gente?

Inovação, autonomia e colaboração fazem parte do nosso dia a dia. Valorizamos a pluralidade e acreditamos que cada pessoa deve ter espaço para ser quem é, compartilhar ideias e gerar impacto.




Responsabilidades e atribuições

Mix de Produtos: definir e acompanhar a estratégia de mix de produtos, cadastro, ofertas, campanhas promocionais e precificação

Performance e resultados: acompanhar os indicadores do canal, como receita, taxa de conversão, ticket médio, margem e eficiência de aquisição, identificando desvios e direcionando planos de ação.

Evolução da experiência digital: identificar oportunidades de melhoria na jornada do cliente, na navegação e no processo de compra, priorizando iniciativas com maior potencial de impacto no negócio.

Cultura de experimentação: estruturar hipóteses, testes e iniciativas de otimização contínua, utilizando dados para avaliar resultados e orientar decisões.

Gestão de parceiros e interface interna: atuar em parceria com Marketing, Produto, Tecnologia, Compras e parceiros externos para viabilizar melhorias e acelerar os resultados

Requisitos e qualificações

Experiência sólida em e-commerce, gestão de canais digitais ou Growth, com responsabilidade direta ou participação relevante nos resultados comerciais.

Experiência com estratégia comercial, gestão de mix de produtos, ofertas, campanhas promocionais

Sólida experiência em precificação de produtos, elasticidade de preços e indicadores financeiros

Conhecimento de indicadores de performance e capacidade de transformar dados em decisões de negócio e planos de ação.

Experiência com análise e otimização de funil de vendas, conversão e jornada do cliente.

Visão de negócio e capacidade de equilibrar crescimento, eficiência comercial e rentabilidade.

Experiência em startups, scale-ups ou empresas em fase de aceleração, com capacidade de atuar em ambientes dinâmicos e com processos em construção.

Habilidade para trabalhar de forma multidisciplinar, conectando objetivos de negócio às soluções de Marketing e Tecnologia.

Experiência com SQL, construção de dashboards e integração de dados com ferramentas de IA.

Diferenciais:

Experiência com modelos de assinatura, receita recorrente ou negócios digitais baseados em recorrência.

Experiência com growth hacking: testar, medir e escalar rapidamente iniciativas de aquisição, ativação e retenção.

Vivência nos segmentos de tecnologia, eletrônicos, telefonia ou serviços digitais.

Informações adicionais

Modelo de Contratação: PJ



Bônus Anual;

Auxílio-creche (até 2 anos: R$ 782 | de 2 anos até 5 anos e 11 meses: R$ 684);

Proteção Total Pitzi: seguro para o seu celular desde o primeiro dia;

BYOD: Benefício Notebook;

Desconto de 10% na aquisição de um celular por assinatura da Leapfone;

Bem-estar: TotalPass ou Gympass;

Day Off de aniversário, licença-maternidade (180 dias) e licença-paternidade (30 dias)

estendidas;

Opcional - Plano Odontológico CarePlus (desconto 100%).

30 dias de descanso remunerado;

Estacionamento na empresa.

No Grupo Pitzi, tecnologia e proteção andam juntas e formam o ecossistema mais completo do mercado.

Há 14 anos, transformamos a forma como as pessoas acessam e protegem seus smartphones. Já são mais de 3 milhões de aparelhos protegidos e um portfólio de soluções que acompanha toda a jornada de consumo de tecnologia: com a Leapfone, facilitamos o acesso a celulares poderosos por meio da assinatura; com a Renov, transformamos aparelhos usados em meios de pagamento.

Por que trabalhar com a gente? 

Inovação, autonomia e colaboração fazem parte do nosso dia a dia. Valorizamos a pluralidade e acreditamos que cada pessoa deve ter espaço para ser quem é, compartilhar ideias e gerar impacto.

Se você gosta de desafios e tem vontade de fazer acontecer, a Pitzi pode ser o lugar ideal para você.

Pessoas, transparência e tecnologia: esses são os nossos combustíveis.