ANALISTA DE DEPARTAMENTO PESSOAL SR

Descrição da vaga

Descrição

Estamos em busca de um(a) Analista de Departamento Pessoal para integrar no nosso time. Se você tem paixão por excelência, domínio técnico na sua área e busca um ambiente onde o sucesso coletivo é prioridade, essa oportunidade é para você. Aqui, você terá o espaço para executar as rotinas operacionais de administração de pessoal, garantindo que os processos de admissão, manutenção e desligamento ocorram dentro dos prazos legais, com foco na conformidade jurídica e na excelência no atendimento ao colaborador.

Responsabilidades e atribuições

Atender aos colaboradores sanando dúvidas sobre folha de pagamento, ponto, benefícios entre outros;

Executar cálculos de rescisões em diversas modalidades, garantindo a conformidade das verbas, e o saneamento de
divergências financeiras;

Efetuar o processamento de férias seguindo as normas celetistas e sindicais;

Realizar o tratamento do ponto eletrônico desde inconsistências (exceções, faltas e atrasos), controle de escalas até a

apuração mensal de horas extras e banco de horas, garantindo a integridade dos dados para a folha de pagamento;

Atender e dar suporte em auditorias internas e externas com separação de documentação e informações pertinentes;

Enviar os eventos periódicos e não periódicos ao eSocial (admissões, afastamentos e desligamentos), monitorando o

protocolo de recebimento e tratando eventuais erros de processamento;

Realizar o fechamento da folha através da conferência e lançamento de informações, e da apuração de encargos,

gerando as guias de recolhimento e garantindo a conformidade dos dados integrados entre sistema de folha;

Apoiar a gestão na elaboração e atualização dos Pop's do departamento pessoal;

Realizar outras atividades pertinentes à função, conforme a necessidade da área e/ou orientação do superior imediato.

Requisitos e qualificações

Ensino Superior Completo em Administração, RH, Contábeis ou áreas correlatas;

Experiência: 2 a 3 anos no cargo;

Conhecimento: Legislação Trabalhista; CLT e CCT.

Informações da vaga

Modalidade de trabalho: On-Site