Coordenador de demanda de Grandes Animais

Descrição da vaga

Candidate-se rapidamente pelo email: [email protected]
Nível: Coordenador
Cursos de: Medicina Veterinária,Zootecnia
Escolaridade: Graduação - Medicina Veterinária,Zootecnia - Completo
Jornada de trabalho: Disponibilidade de horário
Disponibilidade para viajar a trabalho

Responsabilidades da posição:
Atividades

Responsável por coordenar e impulsionar as ações comerciais voltadas ao mercado de grandes animais, garantindo o crescimento das vendas, o desenvolvimento da equipe e o fortalecimento da presença da marca Organnact junto a clientes e parceiros estratégicos.

Principais Atividades

Acompanhar o consultor de vendas e o Personal Horse em suas atividades, garantindo o alcance dos objetivos e das metas estabelecidas;

Orientar e liderar a equipe quanto às estratégias de abordagem comercial e ao relacionamento com diferentes perfis de clientes;

Analisar indicadores de desempenho e propor ações para o aumento da demanda e do giro de produtos;

Apoiar o desenvolvimento do consultor de vendas e do Personal Horse, promovendo o aprimoramento de habilidades comerciais e de negociação;

Conduzir treinamentos voltados a técnicas de vendas e estratégias de mercado;

Realizar visitas a clientes estratégicos, como clínicas e hospitais veterinários, lojas e parceiros do setor;

Atuar ativamente na geração de oportunidades e no fechamento de vendas;

Participar de eventos e provas do segmento de equinos, além de eventos de mercado, representando a marca e fortalecendo o relacionamento com o público-alvo.

Requisitos obrigatórios para a posição:
Requisitos

Ensino Superior completo em Medicina Veterinária, Zootecnia ou áreas correlatas;

Experiência com o mercado de produtos para equinos;

Domínio de técnicas comerciais e boa capacidade de análise de resultados;

Disponibilidade para viagens frequentes;

Residir nos estados de Alagoas ou Pernambuco;

Disponibilidade para realizar viagens.

Competências Comportamentais Desejadas

Liderança e capacidade de influenciar positivamente a equipe;

Foco em resultados e visão estratégica de mercado;

Boa comunicação e habilidade de negociação;

Proatividade e dinamismo;

Capacidade de planejamento e priorização de ações comerciais.