Analista de Negócios Scrum Master

Descrição da vaga

Descrição

Se você é apaixonado por tecnologia e busca uma oportunidade onde possa realmente fazer a diferença, temos uma proposta que pode ser ideal para você!
Estamos em busca de profissionais criativos e dedicados, que desejam se juntar a uma equipe inovadora e dinâmica, voltada para o desenvolvimento de soluções que impactam diretamente no sucesso de nossos projetos. 

Aqui, você terá a chance de colaborar em um ambiente estimulante, onde suas ideias serão valorizadas e suas habilidades, potencializadas. 
Este é o momento de integrar um time que acredita no crescimento mútuo e na busca constante pela excelência. 

Se você está pronto para um novo desafio em sua carreira, venha fazer parte da nossa jornada e contribuir para a construção de um futuro mais tecnológico e eficiente!

Responsabilidades e atribuições

O Agile Project Lead desempenha um papel crucial na condução de projetos ágeis, garantindo que as práticas e os princípios ágeis sejam adequadamente aplicados para maximizar o sucesso do projeto. Atua liderando equipes de desenvolvimento, facilitando cerimônias ágeis, gerenciando backlog e garantindo comunicação eficaz entre todas as partes interessadas.
Responsabilidades:

Lidar com situações adversas mantendo serenidade e controle emocional.

Manter comunicação não agressiva.

Liderar a equipe de desenvolvimento no uso eficaz das metodologias ágeis.

Facilitar reuniões e cerimônias ágeis, como reuniões de planejamento, revisões e retrospectivas.

Gerenciar fila de atendimento e SLAs, priorizando itens e garantindo atendimento dentro do tempo previsto.

Gerenciar o backlog do projeto, priorizando itens e garantindo que estejam prontos para serem trabalhados pela equipe.

Fornecer orientação e coaching para a equipe sobre práticas ágeis e resolução de impedimentos.

Garantir comunicação eficaz entre todas as partes interessadas do projeto.

Acompanhar o progresso do projeto e garantir que as entregas sejam feitas dentro do prazo e do orçamento.
Identificar e resolver impedimentos que possam afetar o progresso do projeto.

Requisitos e qualificações

Requisitos Técnicos:

Conhecimento profundo das metodologias ágeis (Scrum, Kanban e Lean).

Experiência em liderança de projetos e gerenciamento de equipes.

Habilidades técnicas relacionadas ao domínio do projeto.

Capacidade de usar ferramentas de gerenciamento de projetos (Jira, Trello, Asana).

Capacidade de análise de dados para monitorar progresso e identificar áreas de melhoria.

Requisitos Comportamentais:

Criatividade.

Capacidade de gerenciar equipes.

Boa comunicação.

Trabalho sob pressão.

Pensamento crítico.

Capacidade de atuar como ponte entre cliente e desenvolvedores.

Resolução de problemas da área de abrangência.

Espírito colaborativo.

Flexibilidade.

Resiliência.

Comunicação não agressiva.

Informações da vaga

Modalidade de trabalho: Hybrid