Gerente Geral de Peças

Descrição da vaga

Candidate-se rapidamente pelo email: [email protected]
Nível: Gerente
Cursos de: -
Escolaridade: Graduação - - - Completo
Tipo de contrato: CLT
Jornada de trabalho: De segunda à sábado 44horas semanais

Benefícios: Comissão, Plano de saúde, Plano odontológico , Day Off

Responsabilidades da posição:
Responsabilidades e atribuições para o cargo de Gerente Geral de Peças:

Gerenciar e supervisionar todas as atividades relacionadas à área de peças, garantindo o cumprimento das metas e objetivos estabelecidos.

Desenvolver e implementar estratégias para aumentar a eficiência operacional e a rentabilidade do setor de peças.

Monitorar e controlar o estoque de peças, garantindo a disponibilidade dos itens necessários para atender à demanda dos clientes.

Negociar com fornecedores para obter melhores condições de compra de peças, visando reduzir custos e aumentar a margem de lucro.

Supervisionar a equipe de vendas de peças, fornecendo orientação e suporte para alcançar as metas de vendas.

Realizar análises de mercado para identificar novas oportunidades de negócio e desenvolver estratégias de marketing para promover as peças da empresa.

Garantir a qualidade dos produtos e serviços oferecidos, coordenando a inspeção e manutenção das peças.

Elaborar relatórios de desempenho e apresentar os resultados para a diretoria.

Participar de reuniões e eventos do setor automotivo para manter-se atualizado sobre as tendências e novidades do mercado.

Garantir o cumprimento das normas de segurança e saúde no trabalho, promovendo um ambiente seguro para os colaboradores.

Requisitos obrigatórios para a posição:
Experiência prévia como gerente geral de peças

Conhecimento profundo do mercado de peças automotivas

Habilidades de liderança e capacidade de motivar a equipe

Excelentes habilidades de comunicação e negociação

Capacidade de tomar decisões rápidas e eficazes

Conhecimento em gestão de estoque e controle de inventário

Habilidades analíticas para identificar tendências de mercado e oportunidades de crescimento

Capacidade de criar e implementar estratégias de vendas

Competência em lidar com reclamações de clientes e resolver problemas

Formação acadêmica em administração de empresas ou áreas relacionadas