Farmacêutico Sênior

  • Tempo Integral
  • São Paulo

Hcor

Responsabilidades e atribuições:

  • Atuar na gestão e acompanhamento dos processos de logística de medicamentos, materiais e insumos hospitalares, garantindo o cumprimento dos procedimentos internos e das legislações vigentes.
  • Supervisionar e acompanhar o recebimento, armazenamento, controle, distribuição e movimentação de medicamentos e materiais.
  • Garantir as boas práticas de armazenamento, conservação e transporte de medicamentos e produtos para saúde.
  • Acompanhar indicadores de desempenho da área, propondo planos de ação e melhorias nos processos.
  • Atuar na gestão de estoque, inventários, controle de validade, perdas, avarias e divergências.
  • Garantir a rastreabilidade dos medicamentos e materiais, contribuindo para a segurança e qualidade dos processos.
  • Elaborar, revisar e acompanhar procedimentos operacionais e fluxos relacionados à logística farmacêutica.
  • Apoiar auditorias internas e externas, assegurando a conformidade dos processos.
  • Orientar e desenvolver a equipe, promovendo boas práticas, integração e melhoria contínua.
  • Trabalhar de forma integrada com as áreas Assistenciais, Suprimentos, Almoxarifado, Compras e demais áreas parceiras.
  • Participar de projetos de melhoria contínua, buscando eficiência operacional, redução de perdas e otimização dos recursos.

Requisitos e qualificações:

  • Graduação completa em Farmácia, com CRF ativo.
  • Pós-graduação em Farmácia Hospitalar, Gestão de Suprimentos, Logística, Gestão em Saúde, Gestão de Processos ou áreas correlatas.
  • Diferencial: MBA em Gestão de Saúde, Gestão Estratégica de Pessoas, Gestão de Operações ou áreas relacionadas à gestão hospitalar.
  • Experiência em Farmácia Hospitalar e/ou Logística Farmacêutica.
  • Conhecimento em gestão e controle de estoque de medicamentos e materiais.
  • Conhecimento em legislação sanitária e boas práticas de armazenamento e distribuição.
  • Conhecimento em rastreabilidade, controle de validade, inventários e indicadores.
  • Conhecimento em sistemas de gestão hospitalar/ERP.
  • Conhecimento em ferramentas de análise e acompanhamento de indicadores.
  • Desejável experiência com gestão de processos e liderança de equipes.

Informações adicionais:

Descrição de benefícios

Saúde e bem-estar

  • Plano de saúde Bradesco Seguros para titular e dependentes, com coparticipação e acomodação em apartamento;
  • Plano odontológico Bradesco Seguros para titular e dependentes;
  • Cuidar HCor – Atenção Primária à Saúde, exclusivo para colaboradores;
  • Convênio com academias por meio da TotalPass;
  • Parceria com o SESC;
  • Clube de Benefícios New Value – plataforma de descontos, parcerias e promoções;
  • Multibenefícios Alelo – acesso a benefícios e descontos em farmácias, alimentação, automotivo, cultura e entretenimento, com desconto em folha de pagamento quando utilizado;
  • Cinemark – par de ingressos no mês do aniversário;
  • Espaço Recanto – ambiente destinado a descanso e lazer, com áreas de relaxamento, sala de jogos, cyber, música, massoterapia, espaço de beleza, biblioteca e aulas de dança e yoga.

Para a família

  • Seguro de vida pessoal;
  • Licença-paternidade estendida de 20 dias;
  • Auxílio-creche ou babá para mulheres com filhos de até 5 anos e 11 meses.

Alimentação e mobilidade

  • Vale-transporte;
  • Vale-alimentação no valor de R$ 200,00 ou cesta básica;
  • Refeitório no local para colaboradores do Complexo Paraíso;
  • Vale-refeição para colaboradores das unidades externas, quando houver jornada superior a 6 horas por dia;
  • Kit Natal.

Etapas do processo seletivo:

  • Triagem
  • Teste Técnico
  • Entrevista com Atração de Talentos
  • Entrevista com a Liderança
  • Exame Médico